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声音:“单人次的话一份150元钱,人数多的话可以按100元一份”,并且也可以“负责配合学校后续的跟踪抽查”。
这里说的“一份”是毕业生的就业协议,进入七月,各高校的毕业生陆续离校,然而一些学校规定,不签就业协议,就不许参加论文答辩,也不发毕业证。无奈之下,自己刻章“签就业协议”,上淘宝网站购买就业协议,找超市老板两元钱盖一个章签假就业协议,成了今年不少应届大学生解决自己就业问题的权宜之策,而这些就业协议最终都会成为相关部门统计今年大学生就业率的依据。
点评:在史上最难就业季到来时,毕业生们从学校那里获得的不是实实在在的帮助和指导,而是压力和威胁,这无异于让毕业生腹背受敌。而究其根本原因,是就业率与招生指标挂钩的管理制度。就学校而言,就业率不高的专业将被实行缓招、限招、停招,让他们选择将压力转嫁给学生。不过,用“造假”来完成给学生的“最后一课”,这样的专业,真的能躲过被撤销的命运吗?


