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面试要朴实切忌言过其实,部分应聘者为了吸引招聘单位的注意力，有点过度“包装”。许多面试官对应聘者的浮夸和油腔滑调颇有微辞：“语言反映一个人的行为方式，讲话夸夸其谈，将来7192工作也不务实。”
东莞康达尔饲料有限公司的招全影人才网聘对象是营销人员，需要会讲话，但还是非常重视毕业生的工作态度。尤其是农业类企业，一般工作条件都比较艰苦，如果毕业生不具备踏实勤恳、吃苦耐劳的品德，根本无法稳定下来工作。负责人表示，更倾向录取农村出身的毕业生，毕竟从艰苦环境中走出来的孩子更能吃苦。
务实很重要，诚信同样如此。一位北大青鸟培训中心的面试官表示，诚信化妆师招聘是招聘考虑的重点，一旦发现毕业生简历中弄虚作假，就会被一票否决。
写简历影楼人才软硬实力不可偏废
虽然面试官对毕业生工作、实习经验很看重，但“发展潜力”也是他们最关注的问题。是否参加过学生组织、担任过什么职务、有何校外实习经验……如果你确实参加过很多这类的社会活动，可全影人才网以突出呈现，面试也可以详细说明。
千万小心猎头公司。他们更象是猎狗公司，他们嗅觉灵敏，对打探个人隐私有着狂热而又执着的癖好，往往是工作没给你找成功，却把你现在工作的公司，以前工作的公司闹得沸沸扬扬。如果你不想丢掉现在的工作，不想让你以前的同事议论非非，那么，请慎重选择猎头公司，慎重透露你的隐私给猎头公司。切记切记。
只给你发邮件而不打电话叫你去面试的公司，必须不予理7192睬。通常是一些垃圾公司，没有能力满足你的基本要求。他们自己也没把握雇得起你，所以连电话费也免了。
第一次面试就让你带好学历学位证书去面试的公司，千万别去，因为不用问，肯定是低级职位。
去公司面试前必须问清楚是谁面试你，如果得知不是总经理或副总经理来面你，那么我劝你立刻回绝这个职位。因为如果面你的是个低三下四的中层干部，那么你的职位肯定是低四下五的低贱职位。总之，打扮得笔挺结果给猪看了，即花钱又浪费时间。
一进门就让你填一堆表格的公司，化妆师招聘必须立马走人。因为这是招聘中低等员工的惯用伎俩，特别是对那些喜欢出一些狗屁不通的试卷的公司，千万不要跟他们浪费时间。况且，应聘的人为了得到这份工作，根本就不可能按自己的真实情况回答这种测试卷，废纸一堆，招聘的人根本不懂人事管理。
不要去人才市场找工作，高端职位不是放在菜市场上卖的。
软实力要表现，硬实力也不能偏废。目前人才市场供过于求，面试官对职位的要求也有所提高，各种硬摄影师招聘性指标在第一轮筛选中占很大分量。中国人寿、中国邮政储蓄银行、联合证券的面试官都表示，具备相关专业资格证或双学位的应聘者会优先考虑。此外，银行、证券、保险、财会、营销等公司摄影师招聘职位，外语水平也很重要，英语四、六级、BEC、CPA等基本证书是重要敲门砖。
盲目“海投”不如“有的放矢”
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